3个在未来最好的行业包括：
1. 分析和大数据
数据和分析是工作技能的热门词汇，这是有原因的--分析行业在所有市场领域都在大规模增长，其原则正在应用于业务的每一个组成部分，从销售和营销到人力资源。据估计，该行业在2018年的价值为1660亿美元，并且只会继续增长。另外，绝大多数大型企业领导人认为，如果一个公司不适应以数据为导向的市场，他们将失去竞争优势，这意味着分析技能不会很快过时。
普华永道估计，到2020年，美国将有220万个数据和分析相关的工作岗位发布，企业将努力寻找除分析技能外还具有特定行业经验的人才。
分析学的一些最高增长领域包括数据科学家、运营分析师和人力资源分析师。然而，一个基础的分析技能组合将使人们能够成为大多数行业的商业分析师。最好的分析师能够利用数据来满足好奇心和创造力--人工智能不会很快取代这些功能。
2. 网络安全
随着越来越多的企业收集、共享和使用数据作为其实践的一部分，网络安全正变得越来越重要。2018年有许多突出的数据丑闻，包括臭名昭着的剑桥分析公司--Facebook丑闻，其中8700万人的资料被收集；以及万豪酒店的客人预订系统被破坏，3.27亿客人的个人信息被访问。网络安全的重要性从漏洞的成本中凸显出来，据IBM估计，在美国，数据泄露的平均成本为735万美元。
尽管对网络安全职位的需求不断增加，但网络安全风险公司的估计表明，到2021年将有350万个网络安全职位未被填补。美国的平均年薪约为9万美元，如果你正在寻找一个有高薪保障的行业，网络安全符合这一要求。工作包括安全架构师、渗透测试员、信息安全分析师和首席信息安全官。
3. 老年人的医疗保健
医疗保健行业正在经历一场彻底的转变，因为医疗信息正在走出我们的医院，进入我们的家庭、口袋，甚至进入我们的时装。预计到2021年，健康追踪器将成为90%的员工健康计划的一部分，而人工智能在诊断医疗问题和支持治疗计划方面越来越有效。
然而，随着婴儿潮一代到达退休年龄，全球人口中开始需要某种形式的护理的比例将反过来增加，无论是医疗还是社会。联合国估计，到2050年，全球将有21亿人超过60岁。虽然他们平均比前辈更健康，但全球医疗保健系统必须为老年护理的高需求做好准备。
技术将帮助护理人员满足老龄人的需求，让他们有更多的连通性和独立性，但在处理行动和认知能力下降的问题时，人的触摸是必要的。为老年人提供个性化支持的个人护理助理和家庭健康助理的工作，预计将在美国经历重大的增长，不仅在需求方面，而且在工资方面也是如此。
